Ga naar inhoud

Vergelijking: de verplichte AOV vs. een AOV via Univé

Het kabinet wil per 2027 een verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandigen invoeren. Deze verplichte verzekering moet zelfstandige ondernemers (waaronder zzp’ers) beschermen bij ziekte en arbeidsongeschiktheid. Wat zijn de voor- en nadelen van zo'n verplichte AOV, ten opzichte van een verzekering die je zelf samenstelt? 

De plannen zijn nog steeds niet gefinaliseerd, maar worden wel steeds duidelijker: we weten inmiddels hoe de verplichte AOV er in grote lijnen zal uitzien. Lees hier het laatste nieuws over de beschikbare overgangsregelingen.

En wat zijn de regels? Wat zijn de belangrijkste verschillen tussen de verplichte AOV en bijvoorbeeld een AOV van Univé? Betaal je dezelfde premie voor dezelfde voorwaarden? En loont het dan wel om nu nog een AOV bij Univé af te sluiten? Op deze pagina vind je alles om een goede afweging te maken.

Voordelen en nadelen van de verplichte AOV

*Ontdek de meest gestelde vragen en antwoorden over het AOV-AOW-hiaat.

Een vergelijking van de kenmerken van een verplichte AOV en die van Univé

AOV van Univé 

Verplichte AOV 

Hoe wordt de mate van arbeids­ongeschiktheid bepaald? 

Bij arbeidsongeschiktheid wordt alleen gekeken of je jouw eigen beroep nog kunt uitoefenen.

Bij arbeids­ongeschikt­heid wordt gekeken naar een drempelfunctie die je in jouw situatie nog wel zou kunnen doen. Ook als dat niet in je huidige beroep/bedrijf is of als het werk niet past bij je opleiding en werkervaring 

Het verzekerde bedrag 

Maximaal 90% van het inkomen dat je gemiddeld in de afgelopen 3 kalenderjaren hebt verdiend 

70% van je laatstverdiende inkomen, maar nooit meer dan 100% van het minimum­loon

Wachttijd 

Je kunt zelf kiezen voor een wachttijd variërend van 30 dagen tot 2 jaar 

Er geldt een wachttijd van 1 jaar 

Aftrekbaar­heid van de premie 

De premie is grotendeels aftrekbaar

De premie is grotendeels aftrekbaar 

Acceptatie 

Voor acceptatie moet een gezondheidsverklaring worden ingevuld. Gevolg kan zijn dat je onder voorwaarden of in het uiterste geval niet wordt geaccepteerd 

Iedereen wordt geaccepteerd en tegen dezelfde voorwaarden 

Kosten voor advies en afsluiten 

Kosten advies en bemiddeling: eenmalig € 750 en na een jaar € 25 per maand aan dienstverlening en onderhouds­gesprekken.  

Bij zelf online aanvragen uitsluitend afsluitkosten van € 149 

Geen afsluitkosten 

Is het wel nodig om een AOV bij een verzekeraar af te sluiten nu er een verplichte AOV gaat komen?

Vanwege verschillende redenen kan het toch verstandig zijn om alvast naar een verzekeringsoplossing te kijken. Waarom? 

  • Allereerst is het nog niet zover met de verplichte AOV. Naar verwachting gaat deze vanaf 2027 gelden. 

  • Daarnaast biedt de verplichte AOV voor de meeste ondernemers geen volwaardig inkomen bij arbeidsongeschiktheid. De maximale uitkering is 100% van het minimumloon. Een grote meerderheid van de ondernemers heeft een hoger inkomen, en zou daarmee met een flink inkomensverlies te maken krijgen. Dit kan problemen geven met bijvoorbeeld het betalen van de hypotheek. Als je vragen hebt over de AOV en je hypotheek, kan hypotheekadvies uitkomst bieden.

  • Als je al een aantoonbaar goed alternatief voor de verplichte AOV hebt afgesloten, kun je onder de 'overgangsregeling' waarschijnlijk vrijstelling krijgen, wanneer straks de nieuwe wet in werking treedt. Wacht je daar te lang mee en sluit je pas een AOV af wanneer dit verplicht is, dan is er voor de particulier verzekerden alleen nog de 'opt-out regeling', met aanzienlijk strengere voorwaarden. Dit is het laatste nieuws over de verplichte AOV en de voorwaarden.

Betalen ondernemers zowel bij de verplichte AOV van de overheid als bij een AOV bij Univé dezelfde premie en hebben ze dezelfde voorwaarden?

De verplichte AOV 

Bij de verplichte AOV van de overheid wordt de premie berekend over je inkomen tot € 33.187. De premie wordt naar verwachting 6,5% over het inkomen. Is je inkomen € 33.187 of hoger, dan is je premie maximaal € 195,- per maand. Deze premie is (grotendeels) aftrekbaar. Verdien je minder, dan is je premie lager. 

De voorwaarden zijn voor elke ondernemer gelijk. Zo zal er voor iedereen één jaar wachttijd gelden en wordt je arbeidsongeschiktheid beoordeeld op basis van gangbare arbeid. Kun je je eigen beroep niet meer uitvoeren, wordt er dus gekeken naar wat je nog wél zou kunnen doen en verdienen – onafhankelijk van je huidige beroep of opleiding. Daarnaast heb je bij arbeidsongeschiktheid recht op een uitkering tot AOW-leeftijd. 

De AOV van Univé

Bij een AOV van Univé werkt dit anders. Univé kijkt naar je beroep. Ondernemers met een fysiek zwaar beroep betalen een hogere premie dan ondernemers die voornamelijk administratief werk doen. Ook betalen oudere ondernemers een hogere premie dan jongere. 

Daarnaast kan jij als ondernemer verschillende keuzes maken die invloed hebben op de hoogte van de premie: 

  • Zo kun je kiezen voor een kortere of langere wachttijd. Hoe lang kun je overbruggen met je eigen geld en wanneer heb je een uitkering nodig van Univé? Hoe langer de gekozen wachttijd, hoe lager de premie. 

  • Ook de uitkeringsdrempel valt aan te passen. Als je kiest voor een uitkeringsdrempel van 25% heb je recht op een uitkering wanneer je 25% of meer arbeidsongeschikt raakt. De premie is dan hoger wanneer je kiest voor een uitkeringsdrempel van 45% of 75%.

  • Bij de verplichte AOV ontvang je een uitkering tot AOW-leeftijd. Deze keuze heb je bij Univé ook. Maar een kortere uitkeringsduur is ook mogelijk. Je kunt ook kiezen voor een uitkeringsduur van 2 of 5 jaar. 

Meer weten?

Laat je adviseren door een van onze adviseurs, ga voor een gratis en vrijblijvend inzichtgesprek of sluit gelijk online jouw eigen AOV af: 

Aan de slag